全院教师：

为了充分发挥广大教师在本科生学术指导、思想政治教育、职业发展指导中的重要作用，形成全员育人氛围，提高 人才培养质量，学院将遴选、聘任6名教师担任 2019 级本科新生班级导师。具体要求如下：

一、工作职责

指导学风、班风、室风建设。帮助员工明确学习目标， 端正学习态度、改进学习方法、提高学习效率。一个月至少开一次班会，并形成书面记录。

指导员工开展课外学术科技活动和社会实践活动。动 员、鼓励、指导员工积极开展课外学术科技活动，提高员工的创新精神和实践能力。

因材施教，进行个性化辅导。了解员工思想状态和心理状况，及时发现员工思想问题和心理问题，协助辅导员、 分管副书记做好心理疏导和心理健康教育。一个学期至少与员工单独谈话一次，并形成书面记录。

协助员工事务管理。深入员工，听取员工意见和建议， 参与员工评奖评优等事务管理，参与处理员工突发事件。

二、申请条件

思想政治素质好，作风正派，身心健康。

对待员工有热心、责任心和爱心。

能定期深入班级，与员工沟通交流。